執筆者ご紹介
一色 正彦
金沢工業大学大学院 客員教授（イノベーションマネジメント専攻） 日本工業大学（NIT）大学院 客員教授（技術経営研究科） 東京大学大学院 非常勤講師（技術経営戦略学専攻） 慶應義塾大学大学院 非常勤講師（ビジネススクール） 株式会社LeapOne 取締役 （共同創設者） 合同会社IT教育研究所 役員（共同創設者）
プロフィール
パナソニック株式会社に入社し、海外部門にて、海外企業（アジア・欧州）との通信技術のアライアンス（技術援助、OEM取引、合弁会社設立等）を10年間（マーケティング主任）、法務部門にて、部品・デバイス事業部門のコンプライアンス、リスクマネジメントのグローバル体制構築を10年間(法務課長）、その後、グローバル本社法務部門（コンプライアンス担当参事）として、全社のコンプライアンスのリスク分析と教育制度設計を担当。同時期に、パナソニックグループの社内に加えて、社外にも提供できる法務・知財教育eラーニングの開発を起案し、教育サービス事業を7年間担当。
教育サービス事業のために、東京大学先端科学技術研究センターの先端知財人材育成プログラムに研究員として参加し、先端企業の知財マネジメント、交渉戦略、人材育成を研究し、教育プログラム・教材開発、実証講義の講師を担当。その知見と経験に基づき、法務部門のナレッジに基づくケーススタディ型のコンプライアンス教育、ネットアンケートに基づく潜在的なコンプライアンスのリスク分析、eラーニングで法務・知財の基礎を学び、グループによる集合研修でケーススタディや模擬交渉を行なうブレンデッド研修などを開発。株式会社ライトワークスとは、コンプライアンスと知財マネジメントのeラーニングを共同開発。
その後、パナソニック株式会社を退社して独立。4つのビジネススクールの講座（分野：コンプライアンス、知財マネジメント、交渉戦略、デジタル変革）の講師を継続。合同会社IT教育研究所（事業：IT教育分野の人材育成研究）と株式会社LeapOne（事業：スタートアップベンチャー企業の育成・支援）の設立に参加し、創業役員として活動。専門分野の執筆や講演を行なうと共に、企業からの依頼を受けて、新規事業開発、コンプライアンス、リスクマネジメントの体制構築、人材育成へのアドバイスを行なっている。
学歴
大阪外国語大学 （現：大阪大学）外国語学部卒 東京大学先端科学技術研究センター 先端知財人材次世代指導者育成プログラム修了
著書
「法務・知財パーソンのための契約交渉のセオリー（改訂版民法改正対応）、「第2章 法務部門の役割と交渉 4.契約担当者の育成」において、ブレンディッド・ラーニングの事例を紹介」（共著、第一法規） 「リーガルテック・AIの実務」（共著、商事法務：第2章「 リーガルテック・AIの開発の現状 V.LMS（Learning Management System）を活用したコンプライアンス業務」において、㈱ライトワークスのLMSを紹介 ） 「理系のための交渉学入門」（共著、東京大学出版会、2013） 「売り言葉は買うな！ビジネス交渉の必勝法」（共著、日本経済新聞出版社、中国版：電子工業出版社、2011） 「ビジュアル解説 交渉学入門」（共著、日本経済新聞出版社、2010） 「新・特許戦略ハンドブック」（共著、商事法務、2006） 「MOTテキスト・シリーズ 知的財産と技術経営」（共著、丸善、2006） 「日経文庫 知財マネジメント入門」（共著、日本経済新聞出版社 2004）他
